- 전영현·노태문 대표이사 명의 신년사 공지…부문별 AI 전략과 실행 방향 분리 제시

 

삼성전자가 2일 전영현 DS부문장 부회장과 노태문 DX부문장 사장 명의의 ‘2026년 신년사’를 사내에 공지했다. 삼성전자는 반도체(DS)와 디바이스 경험(DX) 사업의 본질과 경영 환경 차이를 반영해 부문별 신년사를 각각 발표하며, AI를 중심으로 한 2026년 전략 재편 방향을 분명히 했다.

 

DS부문 – AI 반도체 표준 주도와 기술 신뢰 회복

DS부문은 로직·메모리·파운드리·선단 패키징을 아우르는 원스톱 반도체 솔루션 역량을 기반으로, 전례 없는 AI 반도체 수요에 대응해 기술 표준을 주도하겠다는 목표를 제시했다. 최신 AI 기술과 양질의 데이터를 활용한 반도체 특화 AI 솔루션을 설계, 연구개발, 제조, 품질 전반에 적용해 기술 혁신 속도를 끌어올린다는 전략이다.

 

HBM4를 통해 차별화된 경쟁력을 입증한 만큼 메모리 사업의 근원적 기술 경쟁력 회복을 핵심 과제로 제시했으며, 파운드리 사업 역시 기술과 고객 신뢰를 기반으로 본격적인 도약 국면에 진입했다고 진단했다. 제품 중심에서 고객 지향 중심으로의 전환, 준법 문화 확립, 환경·안전 최우선 원칙 유지도 DS부문의 주요 방향으로 제시됐다.

 

DX부문 – AX 중심 전사 혁신과 제품 경쟁력 재정의

DX부문은 모든 디바이스와 서비스 생태계에 AI를 유기적으로 통합해 고객 경험을 고도화하고, AX(AI Transformation)를 통해 AI 전환기를 이끄는 선도 기업으로 도약하겠다는 전략을 내세웠다. AX를 단순한 도구 도입이 아닌 업무 방식과 사고 구조를 근본적으로 바꾸는 전사적 혁신 과정으로 규정하고, AI를 활용한 업무 프로세스 혁신으로 실행 속도와 생산성을 높이겠다는 방향을 밝혔다.

 

선제적 리스크 관리 역량과 압도적인 제품 경쟁력을 결합해 위기를 기회로 전환하고, 시장 변화를 실시간으로 감지해 민첩하게 대응하는 조직 문화를 정착시키겠다는 메시지도 담았다. 지속가능한 성장을 위한 준법 문화 역시 DX부문 전략의 핵심 축으로 제시했다.

 

삼성전자는 이번 신년사를 통해 DS와 DX를 각각 AI 반도체와 AX 혁신의 중심축으로 재정의하며, 기술과 실행 양 측면에서 AI 주도권 경쟁에 본격적으로 나선다는 의지를 분명히 했다.

 

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