- 개발·전공 제한 없이 11월 15일까지 접수…AI로 실무 과제 해결해 최대 40명 면접

 

조코딩AX파트너스는 삼일PwC 채용과 연계한 AI 대회 ‘AX인재전쟁 온라인’을 개최한다고 밝혔다. 참가자는 삼일PwC가 출제한 실무형 문제를 AI로 해결해 결과물과 활용 과정을 제출하며, 상위 최대 40명에게는 면접 기회가 주어진다. 최종 선발 인원은 최대 9명이다.

 

참가 신청은 11월 15일까지 대회 홈페이지에서 받으며 모든 과정은 온라인으로 진행한다. 만 19세 이상 국내 거주 내국인이면 학생과 직장인, 구직자 모두 개인으로 참여할 수 있다. 개발 경험이나 회계·재무 전공 여부는 제한하지 않으며 신입과 경력 모두 지원 대상이다.

 

AI 활용 과정까지 평가하는 실무 과제

대회 문제는 삼일PwC가 직접 출제해 11월 9일 0시에 공개한다. 참가자는 AI를 활용해 주어진 실무 문제를 해결한 뒤 11월 15일까지 결과물을 제출해야 한다. 최종 결과뿐 아니라 프롬프트 기록 등 문제 해결 과정에서 AI를 어떻게 활용했는지도 함께 낸다. 채용 직무는 FDE(개발자·컨설턴트)다. 고객과 현장에서 문제를 찾아내고 AI를 활용해 실제 해결책을 만드는 역할로, 이번 대회에서는 개발 경험이나 특정 전공 대신 실제 문제를 해결하는 과정을 통해 지원자의 역량을 살핀다.

 

상위 40명 면접…최대 9명 채용 연계

상위 최대 40명은 삼일PwC 면접에 참여한다. 면접은 11월 23일부터 진행하며, 우수한 결과를 보인 참가자 가운데 최대 9명을 채용할 계획이다. 참가비는 무료다. 선착순 1000명에게 챗GPT 플러스 1개월 이용을 지원하고, 참가자에게 AI VOD 강의도 무료로 제공한다.

 

AX인재전쟁은 지난 7월 1기를 오프라인으로 진행했다. 당시 5318명이 지원했으며 6개 기업이 각각 문제를 출제했다. 대회를 거쳐 정규직과 계약직을 포함해 총 10명이 채용됐고, 이 가운데 2명은 삼일PwC에 합류했다.

 

조코딩AX파트너스 조동근 공동대표는 “실제 문제를 어떻게 풀었는지가 실력을 가장 잘 보여준다”며 “결과로 실력을 증명하려는 인재와 그런 인재를 찾는 기업을 잇겠다”고 밝혔다.

 

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