- 전 세계 17개 기업만 획득한 국제 인증…ST 41개국 법인 모두 포함

 

ST마이크로일렉트로닉스가 우수고용협회로부터 ‘2026 글로벌 최고의 직장(Top Employer Global)’으로 선정되며 2년 연속 국제 인증을 획득했다.

 

이번 인증으로 ST는 2026년 기준 글로벌 최고의 직장으로 선정된 전 세계 17개 기업 중 하나로 이름을 올렸다. 인증 대상에는 ST의 41개국 법인이 모두 포함돼, 글로벌 전반에 걸친 인사 정책과 운영 일관성을 인정받았다.

 

글로벌 17개 기업만 획득한 최고 수준 인증

우수고용협회는 131개 국가와 지역에서 활동하는 HR 인증·벤치마킹·자문 전문 기관이다. 글로벌 최고의 직장 인증은 인사 전략, 근무 환경, 인재 확보, 학습, 다양성·형평성·포용성, 웰빙 등 6개 영역을 기준으로 한 인사 우수 관행 조사 결과와 기업·국가 차원의 엄격한 검증 및 감사 절차를 거쳐 부여된다.

 

ST는 강력한 리더십 일관성과 데이터 기반 인사이트, 검증된 인사 우수 관행을 결합해 비즈니스 성과와 임직원 참여, 성장을 동시에 이끌어온 점을 이번 인증을 통해 다시 한번 입증했다.

 

인사 전략 일관성·직원 참여도에서 성과 확인

ST 인사 및 기업 사회적 책임 부문 사장 라지타 드수자는 이번 2년 연속 인증이 최고 수준의 인사 관행에 대한 지속적인 투자와 실행의 결과라고 설명했다. 대외 환경이 어려운 상황에서도 인증 점수가 개선된 점은 ST 인사 전략의 경쟁력과 전 세계적으로 높은 직원 참여도, 안정적인 근무 환경 제공 노력을 보여준다고 평가했다.

 

글로벌 인재 전략 모범 사례로 평가

우수고용협회 CEO 아드리안 셀리그만은 ST의 이번 선정이 각 국가 법인의 우수성뿐 아니라 지역과 글로벌 전반에 걸쳐 일관되게 유지되는 인재 관리 관행을 반영한 성과라고 언급했다. 글로벌 차원의 인재 전략을 유지하면서도 지역별 특성을 반영한 근무 경험을 제공하는 역량은 강력한 비즈니스 성과와 인력 회복력을 갖춘 기업의 핵심 특징이라고 덧붙였다.

 

글로벌 벤치마킹·데이터 기반 인재 전략 강화

글로벌 최고의 직장 인증은 우수고용협회가 제공하는 최고 수준의 인증으로, 인증 기업은 글로벌 벤치마킹 기반 인사이트와 데이터 중심 권장사항, 전문가 검증을 통해 인재 전략을 고도화할 수 있다. 또한 기업 브랜드 강화와 전략적 방향성 명확화, 의사결정 개선을 통해 경영진과 이사회, 인재 시장에 대한 영향력을 보다 효과적으로 입증할 수 있는 기반을 확보하게 된다.

 

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